Perbezaan antara HSA dan MSA

HSA vs MSA

HSA bermaksud akaun simpanan kesihatan, sementara MSA bermaksud akaun simpanan perubatan. Terma ini merujuk kepada Skim Insurans Kesihatan di Amerika. Walaupun terdapat banyak orang yang cukup bernasib baik untuk mempunyai beberapa jenis insurans kesihatan, banyak orang ini sebenarnya tidak memahami apa pilihan insurans kesihatan yang ada. Ramai orang yang mempunyai insurans tidak tahu apa perbezaannya antara akaun simpanan perubatan dan akaun simpanan kesihatan; Namun terdapat perbezaan utama antara kedua -dua skim.

Untuk memahami nitty-gritty tentang bagaimana kedua-dua skim kesihatan berfungsi, kita perlu memahami idea penjagaan kesihatan yang didorong oleh pengguna. Penjagaan kesihatan yang didorong oleh pengguna menjaga pesakit sama ada di bawah HSA atau MSA, tetapi dengan polisi insurans yang sangat ditolak. Dasar yang sangat ditolak ini digunakan sebagai perlindungan untuk pesakit terhadap perbelanjaan perubatan yang tiba -tiba dan buruk. Polisi insurans jenis ini mempunyai premium bulanan yang jauh lebih rendah berbanding dengan skim insurans kesihatan yang boleh ditolak yang rendah.

Untuk memulakan HSA atau MSA, anda perlu mempunyai pelan insurans kesihatan yang boleh ditolak (HDHP). Sebaik sahaja yang ditubuhkan, deposit boleh dibuat oleh majikan anda secara pretax, ke MSA atau HSA. Jika tidak, jika deposit tidak melalui majikan anda, maka koleksi akan menjadi cukai selepas. Terdapat had kepada jumlah yang boleh dimasukkan ke dalam setiap akaun, dan had ini ditetapkan oleh IRS. Sebarang amaun melebihi had dianggap berlebihan, dan tidak boleh ditolak cukai. Walau bagaimanapun, sebaik sahaja wang itu telah didepositkan, ia kekal dalam akaun anda, dan walaupun meninggalkan pekerjaan anda dan menjatuhkan HDHP, akaun akan tetap menjadi milik anda.

Penting untuk mengetahui bahawa ada butir -butir untuk siapa yang benar -benar memenuhi syarat untuk skim mana. Kedua -dua HSA dan MSA memerlukan HDHP untuk membuka akaun tersebut, tetapi terdapat dua butiran lanjut yang diperlukan untuk MSA. Hanya orang, atau pasangan mereka, dalam pekerjaan syarikat dengan 50 atau kurang pekerja layak untuk MSA. Sebagai alternatif, anda atau pasangan anda boleh bekerja sendiri. Lebih jauh lagi, dengan MSA, anda tidak dapat menerima sumbangan dari majikan anda dan diri anda dalam tahun yang sama, sementara untuk HSA, yang mungkin. Had untuk kedua -dua skim berbeza dengan baik. Keterbatasan HSA ditetapkan oleh IRS pada jumlah tetap setiap tahun, sementara untuk MSA, ia ditentukan oleh peratusan pendapatan tahunan anda dan deductibles tahunan anda. MSA tidak membenarkan anda menyumbang lebih banyak daripada yang anda perolehi pada tahun itu.

Ringkasan:
HSA bermaksud akaun simpanan kesihatan, sementara MSA bermaksud akaun simpanan perubatan.
MSA mempunyai dua lagi kelayakan yang diperlukan daripada MSA, dan juga HDHP, sementara HSA hanya memerlukan HDHP untuk dibuka.
MSA tidak membenarkan sumbangan dari diri anda dan majikan pada tahun yang sama, sementara HSA membenarkan sumbangan berganda, atau sumbangan dari pihak ketiga.