Perbezaan antara NCO dan pegawai yang ditugaskan

Tradisi ketenteraan sejak zaman Rom kuno dan lebih awal bertanggungjawab terhadap kedudukan yang berbeza-beza dari pegawai yang ditugaskan dan tidak bertugas. Dikatakan bahawa pegawai yang tidak bertugas (atau NCO) adalah tulang belakang tentera walaupun pegawai yang ditugaskan berpangkat lebih tinggi dan umumnya mempunyai gred gaji yang lebih tinggi. Kedua -dua peranan ini bergantung kepada yang lain untuk mencapai matlamat dan matlamat mereka. Mari kita lihat kedua -dua peranan ini sedikit lebih dekat dan membezakan antara mereka.

Pegawai yang tidak ditugaskan:

Ini adalah tentera yang masuk ke dalam perkhidmatan ketenteraan. Mereka biasanya dimulakan sebagai askar. Dari masa ke masa dan melalui kemajuan kerjaya, tentera swasta ini boleh dinaikkan pangkat ke jawatan lain yang tidak ditugaskan seperti Sarjan atau Korporat. NCO bertanggungjawab untuk menjalankan dasar dan piawaian yang ditetapkan oleh komander mereka. Tahap kuasa yang diperoleh oleh NCO akan sama dengan memimpin platun tentera. NCO kedudukan tertinggi pada umumnya di bawah pegawai terendah ranking dan biasanya dibayar kurang. Mereka adalah pemimpin yang paling ketara dan utama yang bertanggungjawab terutamanya untuk memenuhi misi dan melatih anggota tentera. Pendidikan dan latihan NCO secara amnya merangkumi latihan pengurusan dan kepimpinan serta pertempuran. Apabila NCO bekerja di tangga korporat, mereka akan menjadi hubungan antara kedudukan rendah NCO dan pegawai yang ditugaskan mereka. Mereka telah dikenali sebagai penasihat kepada pegawai yang ditugaskan junior yang mungkin mengalahkan mereka di atas kertas, tetapi bukan pengalaman praktikal. NCO beroperasi secara kontrak untuk istilah tertentu. Apabila kontrak akan tamat tempoh, mereka boleh membuat yang baru sehingga mereka dianggap "e-6" dan mempunyai lebih dari 10 tahun perkhidmatan. Pada ketika ini mereka berada dalam kontrak yang tidak terbatas.

Pegawai yang ditugaskan:

Pegawai yang ditugaskan dilantik oleh Presiden dan komisen mereka adalah tindakan Kongres. Biasanya kebanyakan calon melalui program pendidikan tinggi untuk mendapatkan kedudukan yang ditugaskan dalam tentera. Pegawai -pegawai ini bertanggungjawab untuk menetapkan piawaian dan dasar dan menyampaikan peranan ini kepada NCO yang berkhidmat di bawahnya. Sebagai contoh, fikirkan kontraktor am yang ditugaskan untuk membina sebuah rumah. Pegawai yang ditugaskan akan menjadi kontraktor yang kemudiannya dapat mewakilkan peranan khusus seperti pertukangan, lukisan, kabinet, dll. Pegawai yang ditugaskan secara amnya akan bertanggungjawab ke atas syarikat tentera. Secara umum, pegawai yang ditugaskan ranking terendah (Leftenan ke-2) akan berada di peringkat NCO peringkat tertinggi (Sarjan Major). Pegawai -pegawai ini juga lebih banyak dibayar daripada rakan NCO mereka. Jawatan yang ditugaskan termasuk; Kapten, Leftenan, Kolonel, Major, Leftenan Kolonel dan Jeneral. Jawatan ini disebut sebagai pegawai "garis". Pegawai Bukan Line adalah pakar bukan Combat yang mengisi pelbagai peranan profesional seperti peguam, kakitangan perubatan, dan pendeta. Pegawai-pegawai bukan talian ini tidak dapat mengeluarkan arahan yang berkaitan dengan operasi memerangi. Sekiranya letnan berlalu dalam pertempuran, perintah akan beralih ke NCO peringkat tertinggi, bukan pegawai bukan baris. Ini tidak bermaksud mereka tidak akan bertanggungjawab ke atas pasukan mereka sendiri. Mereka boleh memimpin pasukan perubatan, jabatan dan unit, memastikan rancangan operasi sedang dijalankan. Pegawai yang ditugaskan boleh meminta meninggalkan tentera pada bila -bila masa.

Ringkasan:

- NCO bermaksud pegawai yang tidak bertugas
- NCO mendaftar diri mereka ke dalam perkhidmatan ketenteraan, pegawai yang ditugaskan dilantik
- Pegawai yang ditugaskan berpangkat lebih tinggi dan dibayar lebih daripada NCO
- Perbezaan terbesar adalah tahap kuasa. Pegawai yang ditugaskan boleh memerintahkan semua kakitangan di bawah perintahnya, NCO tidak dapat memerintahkan pegawai yang ditugaskan selain untuk tujuan latihan.
- Tidak kira struktur arahan, setiap anggota kakitangan secara peribadi bertanggungjawab atas tindakannya sendiri
- Pegawai yang ditugaskan dan tidak bertugas menyampaikan peranan satu sama lain untuk bekerjasama untuk majikan yang sama
- Pegawai yang ditugaskan boleh mengisi peranan profesional, "bukan baris" seperti doktor atau akauntan. Peranan ini tidak berhak mendapat arahan berkaitan pertempuran yang dikeluarkan
- Walaupun NCO tidak dapat mengalahkan pegawai yang ditugaskan, mereka boleh menjadi penasihat untuk pegawai muda yang kekurangan pengalaman praktikal
- NCO beroperasi secara kontrak, pegawai yang ditugaskan boleh meminta untuk pergi pada bila -bila masa
- Askar utama NCO, di mana Unit Pemimpin Pegawai yang Ditugaskan.

Kedua -dua peranan ini sangat penting untuk fungsi unit yang dipersoalkan. Tanpa seksyen, yang lain tidak dapat mencapai matlamat dan matlamat mereka sepenuhnya.